Stellenausschreibung
Gute Arbeit spricht sich rum!
Für unseren namhaften Kunden suchen wir für die Direktvermittlung:Einrichtungsleiter (m/w/d) / Heimleiter (m/w/d) für den Standort in 15757 Halbe (Brandenburg)
Das sind Ihre Vorteile
- Unbefristete, direkte Festanstellung in der Vollzeit
- Attraktive Vergütung
- Abwechslungsreiches Arbeitsalltag und ein spannendes Aufgabengebiet
- Engagiertes, zuverlässiges und familiäres Team.
- Eigenverantwortliches Arbeiten
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Auftraggebern
- Dienstfahrzeug mit Privatnutzung (Elektro)
- Leasing Bike
- Zusätzliche betriebliche Krankenversicherung
- Firmenevents
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Intensive, umfassende Einarbeitung
- Unkomplizierte und Zielgerichtete Direktvermittlung!
Das sind Ihre Aufgaben
- Sie tragen die Verantwortung für die Umsetzung des Betreibervertrages sowie aller Nebenverträge, Konzepte, Vorschriften und Gesetze einer Einrichtung für Geflüchtete
- Planung, Steuerung und Kontrolle aller Prozesse
- Verantwortung und Ansprechpartner für Bewohner und Mitarbeiter usw.
- Konflikt- und Beschwerdemanagement, Krisenintervention
- Zuarbeit zur Budgeterstellung und Verantwortung für Budgettreue (inkl. Rechnungsprüfung, Kassenbuchführung) der Einrichtung
- Belegungsplanung
- Prüfung und Genehmigung jeglicher Materialanforderungen
- Durchsetzung der Hausordnung, des Datenschutzes und weiterer interner Regeln
- Zusammenarbeit mit anderen Institutionen, Trägern und Einrichtungen der sozialen Hilfe sowie Kontaktpflege mit Behörden wie Polizei, Sozialamt, medizinischen Diensten
- Öffentliche Vertretung nach außen
- Organisation von Integrationsmaßnahmen wie z. B. interkulturelle Begegnungen, Deutschkurse, Zusammenarbeit mit örtlichen Vereinen, Ehrenamt, Vermittlung von Familienpatenschaften
- Mitarbeiterführung und Personalverantwortung
Das bringen Sie mit
- Abgeschlossene Ausbildung im Sozialwesen ist wünschenswert.
- Einschlägige Erfahrung im sozialen Bereich bzw. der Leitung einer (vergleichbaren) Einrichtung
- Menschenkenntnis, Empathie und eine hohe Sozialkompetenz
- Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Solide Englischkenntnisse
- Weitere Fremdsprachenkenntnisse (Französisch, Arabisch, Türkisch etc.) von Vorteil
- Gute MS-Office-Kenntnisse
- Pkw-Führerschein für das Erreichen des Arbeitsortes zwingend erforderlich
- Polizeiliches Führungszeugnis ohne Eintrag.
Kontaktdaten für Stellenanzeige
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Ansprechpartnerin Hanna Weber
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